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  為貫徹落實習近平總書記關心關愛快遞小哥重要指示批示精神,深入落實國家郵政局、人力資源社會保障部、自治區政府關于職業技能提升有關工作要求,深入實施全區快遞人才素質提升工程,提高快遞從業人員技能水平,近日,西藏自治區郵政管理局、自治區人力資源和社會保障廳聯合印發《西藏自治區快遞從業人員職業技能提升行動實施方案(2020—2021年)》(以下簡稱《方案》),并明確快遞從業人員職業技能培訓由自治區公共就業服務機構從職業技能提升行動專賬資金中保障。

  《方案》明確,要按照持續實施職業技能提升行動,提高培訓針對性實效性,全面提升勞動者職業技能水平和就業創業能力的要求,兩年內共開展職業技能培訓200人以上,其中2020年培訓100人以上,2021年培訓100人以上。通過開展快遞從業人員職業技能培訓,加快培養全區快遞從業人員職業綜合素質能力,以普惠化培訓為原則,提升快遞從業人員職業技能和服務技能,擴大快遞從業人員就業創業范圍,保持快遞從業人員就業穩定、緩解就業結構性矛盾,將全區快遞從業人員建設成為一支知識型、技能型、創新型勞動者大軍。

  《方案》指出,培訓由理論知識和實操技能組成。理論知識包括:郵政行業法律法規、安全生產、應急處置、工傷預防,服務規范、作業規程、綠色環保等。實操技能包括:禁限寄物品處理、災害應急處置、禁限寄物品識別,收寄驗視、實名收寄、分揀封發操作規范等。培訓的同時,抓好意識形態教育工作,加強習近平新時代中國特色社會主義思想內容的宣教,將職業道德、職業規范、工匠精神、質量意識、法律意識和相關法律法規、安全環保和健康衛生、就業指導等內容貫穿職業技能培訓全過程。

  《方案》指出,培訓可由快遞企業自行組織開展,可委托行業協會、職業院校、民辦職業培訓機構開展,也可由郵政管理部門、就業局和企業共同組織開展。支持有條件的企業采取線上線下相結合的培訓方式。鼓勵快遞行業協會、快遞企業積極參與辦學、行業人才需求信息發布、就業狀況分析、培訓指導等。

  西藏局表示,將積極統籌協調全區快遞員職業技能提升行動工作,激發快遞企業及從業人員的參與積極性,不斷提高行業人才隊伍素質,為快遞業健康快速發展提供人才支撐。

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